Sydsvenska satsningar innebär nya möjligheter för friställda

På Sony Ericsson miste förra veckan 450 personer sina jobb. Nedskärningar och sparpaket är inget ovanligt i sämre tider, men det finns också möjligheter när hundratals välutbildade, flexibla personer plötsligt står till arbetsmarknadens förfogande menar Hans Henecke, Region Skånes näringslivschef och VD för Business Region Skåne.

– Det finns ett behov av framförhållning när man i regionen har stora, dominerande företag.
Sannolikheten är stor att dessa företag kommer att skära ner eller flytta produktionen när produktionscykeln har nått sin topp. Vi har den framförhållningen genom satsningar på t.ex. klusterorganisationen Mobile Heights och plattformen Mobile Heights Business Center. Nu gäller det att skala upp den verksamhet vi redan har testkört, säger Hans.

Klustersatsningar ger framtidsmöjligheter
Region Skåne har en naturlig roll att stödja och underlätta framväxten av samarbeten som klustret Mobile Heights, ett initiativ som kraftsamlar världsledande företag, forskning och utbildning kring mobil kommunikation i södra Sverige. Engagemanget är en del av en långsiktig satsning på att stärka den skånska innovationskraften, berättar Lennart Svensson, chef för avdelningen Innovationssystem och Kluster på Näringsliv Skåne.
– Mobil kommunikation är ett internationellt styrkeområde där Region Skåne tillsammans med företag, universitet och högskolor i regionen gör en kraftfull satsning. Vi ser stora möjligheter i samarbetet mellan Mobile Heights och andra klusterinitiativ, t.ex. Moving Media Southern Sweden. En förutsättning för att lyckas med satsningar som Mobile Heights är det goda samarbetet med Region Blekinge, Innovationsbron Syd, Trygghetsrådet, Arbetsförmedlingen och Connect. En annan viktig del är samarbetet mellan Mobile Heights och nationella aktörer, i detta fall VINNOVA och Innovationsbron, säger Lennart och fortsätter:
– Vi vet om att det finns många bra och kommersialiserbara innovationer hos företagen i regionen. Innovationer som i dagsläget ”lagts på hyllan” för att företagen själva inte har råd att utveckla dem, att produkten inte tillhör kärnverksamheten eller andra liknade orsaker. Genom att kombinera dessa inlåsta innovationer med riskkapital och välutbildad arbetskraft som blivit tillgänglig tack vare en rörligare arbetsmarknad skapar vi en grogrund för nya, starka företag i Skåne.

Lockar internationella företag
– Nu har vi som mål att dels locka hit attraktiva, internationella företag med all den kompetens som nu finns tillgänglig, dels att skapa nya företag genom Mobile Heights Business Center. Nu när vi ska fortsätta arbetet med att kommersialisera outnyttjade patent och licenser är detta en styrka eftersom vi nu har många människor som kan arbeta med att ta fram nya produkter. Det är också en fördel att andra befintliga företag som behöver förbättra sin konkurrenskraft får tillgång till välutbildad personal

Senast uppdaterad 2010-02-24